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"Schwung ist der

leichteste Sprengstoff!"

Nutzen

Mögliche Effekte von Coaching sind entsprechend Ihres persönlichen Anlasses:

  • Erleichterung von Selbstreflexion, Übersicht, Sortieren, Standortbestimmung, Feedback
  • Wiederentdecken seiner Begabungen, Stärken seiner Stärken, Üben von Selbstmanagement
  • Erarbeiten einer eigenen Vision sowie daraus abgeleiteten klaren Zielen und Lösungsstrategien
  • Stärkung des Selbstbewußtseins und der Zuversicht im Sinne "Ich schaffe das!"
  • Wiederherstellung der eigenen Handlungs- und Durchsetzungsfähigkeit ohne Selbstgefährdung
  • Ermutigung zu mehr Experimentierfreude, Erproben neuer Verhaltensweisen und positiver Alternativen
  • Überschreiten gewohnter Grenzen
  • Unterscheidung des Wichtigen vom Zweitrangigen (Priorisierung, Zeitmanagement)
  • Orientierung über aktuelle Aufgabenstellung, Erwartungen im Wettbewerb und neuem Umfeld bei Arbeitsplatz- oder Positionswechsel
  • Klärung der Rollen und Aufbau von kooperativen Beziehungen zu: Unternehmen, Führungskräften, Mitarbeitern, Kollegen
  • Erweiterung der Kommunikationsfähigkeit in kontroversen Gesprächen und Verhandlungen
  • Unterstützung der konstruktiven Auseinandersetzung und Zusammenarbeit im Team
  • Bearbeitung akuter Problemsituationen sowie Anstoßen notwendiger Kurskorrekturen und Veränderungen
  • Einbindung neuer Management- und Führungskonzepte sowie neuer Strukturen
  • Erlernen von Bewältigungsstrategien im Umgang mit Überforderung, Kränkung, Kritik und Stress zur Entschärfung von Krisen
  • Verbesserung der Entscheidungsqualität und des Arbeitsklimas
  • Planung von Karriere, Selbstverwirklichung und Existenzgründung
  • Fördern von Sinn, Freude, Entspannung, Zufriedenheit
  • Ausbalancieren von Arbeit - Familie - Freizeit - Liebe